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宜春学院年人才引进公告 1学校概况 宜春学院是年1月，经国家教育部批准成立的全日制公办本科院校。学校地处赣西中心城市——江西省宜春市，环境优美，交通便利。 学校占地万余平方米；现有全日制在校硕士研究生、本科生、专科生、外国留学生近2万人；有专任教师人，外聘教师人，其中，高级职称人员占40%以上，博士、硕士近80%；学校外聘袁隆平、陈立泉、钟世镇、樊代明、钟秉林、丁健、庄松林、陈仙辉、邱振中、郭磊等多名高级专家为名誉教授、客座教授。 学校形成了以教育学、医学、农学为主，文学、理学、工学、经济学、法学、管理学、艺术学等多学科协调发展的学科体系。有国家级特色专业、“卓越人才教育培养计划”专业4个，国家级专业综合改革试点1个，国家级大学生校外实践基地1个；有省级重点学科4个，省级特色专业8个，省级“卓越人才教育培养计划”试点4个，省级综合改革试点4个，省级人才培养模式创新实验区2个，省高校实验教学示范中心3个；有省级重点实验室、高校重点实验室（工程中心、基地）6个，省文化艺术科学重点研究基地1个；有省协同创新中心1个，博士后科研工作站1个，院士工作站点2个。年，经国务院学位委员会批准，我校被批准为“服务国家特殊需求项目——学士学位授予单位开展培养硕士专业学位研究生试点工作单位”。年，我校被确定为江西省首批转型发展试点高校之一。 目前，宜春学院在学校“十三五”发展规划的引领下，着力打造事业发展的“升级版”，正沿着建设特色鲜明的高水平地方性应用型大学目标阔步前进。 2引进对象 第一类：“两院”院士、长江学者、国家级有突出贡献的中青年专家、国家级学科学术与技术带头人、国家“千人计划”入选者、国家百人计划入选者、国家级教学名师、“新世纪百千万人才工程”国家级人选、国务院特贴专家等； 第二类：省级主要学科学术与技术带头人、赣鄱“”人才工程人选、“井冈学者”特聘教授、教育部新世纪优秀人才支持计划人选、省级突出贡献中青年专家、省政府特殊津贴人员、省级教学名师、省级“新世纪百千万人才工程”人选、江西省青年科学家（井冈之星）培养对象、省级以上中青年学科带头人等； 第三类：学科和专业建设所需的海（境）内外博士、博士后。 3引进计划及要求 （一）高端和优秀人才。符合第一、第二类引进人才为高端和优秀人才，不设指标限制，第一类人才年龄不超过55周岁，第二类人才年龄不超过50周岁。 （二）博士引进计划及要求 学院需求岗位 专业 人数 联系人及联系方式 备注 文传学院 教研 广告 1 殷老师 高老师 40周岁以下 广电 1 电视编导 2 中国语言文学 2 地理学 2 易老师 政法学院 教研 法学 2 聂老师 40周岁以下 知识产权 2 公共管理学、城市管理学、社会学、政治学 2 科研 教育经济管理、土地资源管理、农林经济管理、政府经济学 1 农村社会建设研究中心，40周岁以下 马克思主义学院 教研 马克思主义基本原理 3 范老师 40周岁以下，本硕博专业相近 马克思主义中国化 3 思想政治教育 2 中国近现代史基本问题研究 2 外国语学院 教研 翻译、文学、语言类 2 高老师 45周岁以下，本硕均为英语专业，博士可与英语相近专业 音舞学院 教研 音乐理论 2 张老师08058183 40周岁以下 钢琴 1 40周岁以下 舞蹈 1 40周岁以下，舞蹈理论方向 声乐 1 40周岁以下 美设学院 教研 环境艺术、园林 2 赵老师 40周岁以下 数计学院 教研 数学 1 王老师 45周岁以下，高校毕业 信息类（计算机、信息工程等） 2 45周岁以下 理工学院 教研 通信工程及相关专业 3 袁老师 40周岁以下，业绩突出 电信工程及相关专业 机械工程相关专业 3 雷老师 40周岁以下，业绩突出 自动化相关专业 土木工程 2 游老师 40周岁以下，结构工程或岩土工程方向等 工程管理 1 40周岁以下，具有工程造价方向的实践经验的管理类博士或土木类高校毕业的管理类博士 材料物理 2 刘老师67056521 40周岁以下 物理学 1 40周岁以下，高校毕业 生科学院 教研 城市规划、城乡规划 1 周老师 35周岁以下（主持过省级以上课题者优先） 人文地理学及相关地理类 1 土地资源管理 1 地图制图学与地理信息工程或测绘遥感相关专业 1 35周岁以下（主持过省级以上课题者优先） 环境工程、环境科学 1 35周岁以下（主持过省级以上课题者优先） 动物医学（临床兽医学） 1 35周岁以下（主持过省级以上课题者优先） 动物医学（预防兽医学） 1 40周岁以下 土壤肥料(植物营养) 1 40周岁以下 植物保护（植物病理） 1 40周岁以下 园艺（果树、蔬菜专业） 2 40周岁以下，本硕专业一致 建筑学（含园林建筑） 1 40周岁以下，本科为建筑学或风景园林学专业，硕士阶段要求学硕 风景园林学 1 40周岁以下，本科为园林或风景园林专业 化生学院 教研 分析化学 1 熊老师 40周岁以下，有相关工作经历或本科阶段为化学专业方向者优先 化学工程与工艺 1 40周岁以下，有相关工作经历者优先 临床药学 1 制药工程 1 美容医学院 教研 美容整形外科方向 2 曹老师 45周岁以下，具有医学背景 医学院 教研 临床医学专业 2 吴老师 黄老师 40周岁以下，具有医学背景 预防医学专业 3 40周岁以下 基础医学专业 4 体育学院 教研 体育人文社会学、体育教育训练学、运动人体科学、民族传统体育 5 李老师 40周岁以下，能胜任体育专业课程教学 书法艺术学院 教研 书法学或古文字学 1 梁老师 40周岁以下，从事书法研究者优先，有高级职称者可45周岁以下 经管学院 教研 财务管理或会计学 2 胡老师 40周岁以下 旅游管理 2 国际贸易 2 管理学 1 经济学 1 宗教文化研究中心 科研 中国哲学（先秦哲学方向） 1 陈老师 40周岁以下 宗教学（道教与民间信仰方向） 1 宗教学（禅宗方向） 1 宗教学（基督教方向） 1 学科建设处、研究生工作处 专技岗 高等教育管理、教育统计、教育学 1 郭老师 40周岁以下 应用数学研究中心 科研 数学 1 臧老师 35周岁以下，偏微分方程方向优先 发展规划处 专技岗 教育管理、教育统计、教育学 1 舒老师 40周岁以下 学工处（心理咨询中心） 专技岗 应用心理学 1 袁老师 40周岁以下 4引进待遇 （一）高端和优秀人才引进待遇一人一议。 （二）博士引进待遇 1.购房补贴：提供购房补贴45万元。 2.科研启动经费：提供科研启动费文科10万元/人、理工科15万元/人，海（境）外博士适当从优；通过申请国家级、省部级科研立项，学校另提供相应科研配套经费。 3.博士学位津贴：提供学位津贴0元/月。 4.引进博士符合学校内聘副教授、内聘教授申报条件者，可进行申报，入选后可享受相应内聘岗位津贴待遇。 5.博士配偶年龄不超过40岁、具有专科以上学历的可根据配偶条件安置工作：博士配偶具有硕士研究生及以上学历学位的可办理上编手续；夫妻分居、配偶为国家公务员或全额拨款事业单位编制内工作人员的可随聘用者调入；其他博士配偶学校统筹在编制外合同聘用。 6.博士未成年子女入托、入学可按照本市引进高层次人才相关文件享受在本市内优先择校就读。 7.对特别优秀、急需博士，可另行面议。 5投递简历方式及报名截止时间 为确保您方便、快捷的应聘我校 投递邮箱：ycxyrs .北京白癜风医院是哪家北京中科白癜风 |
